人に、企業に、世の中に、変革するチャンスを。

株式会社ウィルオブ・ワーク

ABOUT 会社紹介

経験を武器に高みを目指すあなたへ

創業22年の歴史を誇るウィルオブ・ワーク。わずか3人で事業をスタートし、今では製造アウトソーシングに特化した人材サービス企業として、業界No,1を目指せるまでに成長を遂げました。この成長は、ひとえに社員の試行錯誤によるものです。一人ひとりが、企業成長の当事者としての自覚を持ち、目標達成への挑戦を惜しまない。そんなチャレンジスピリットが今の当社を創りあげました。成長めまぐるしい当社ですが、まだまだ通過点。現状に満足せず次のステージを目指す挑戦者を歓迎しています。自分の成果が、そのまま会社の成長に繋がる。それをダイナミックに実感できるフィールドで共に頂点をめざしませんか。

BUSINESS 事業内容

食品製造や倉庫で活躍する人材に強みを持っています

人材派遣サービス

工場や倉庫を中心とした職場に当社の派遣スタッフとして就業して頂きます。当社は派遣スタッフのキャリア形成支援やより良い労働環境の確保、派遣先でのトラブル予防など、一定基準を満たした派遣事業者である「優良派遣事業者」として認定されています。

業務請負サービス

創業期から取り組んできたウィルオブ・ワークの柱となる事業が「製造業アウトソーシング」です。組立・加工・機械オペレーター・充填・検査・修理など、豊富な請負事業があります。また、質の高い請負サービス提供の為の様々な取り組みにより、製造請負優良適正事業者の認定を受けています。

紹介予定派遣・人材紹介サービス

紹介先の企業にて直接雇用していただく事を前提に一定期間(最長6ヶ月)人材派遣としてご契約頂く紹介予定派遣や、直接雇用を求められるお客様へ、人材をご紹介するサービスです。

外国人就業支援サービス

国内における外国人の就業ニーズが高まる中、弊社独自のネットワークを活用し、積極的な就業支援を行っています。また、出入国在留管理庁長官(略称：入管庁)より「特定技能外国人登録支援機関」として認定・登録されており、特定技能外国人の受入れに関する様々なサービスもございます。

WORK 仕事紹介

食品工場・倉庫の人材サービスは私たちの得意分野です

食品工場

季節要因や業績などによる生産変動は食品メーカ様にとって重要な課題です。ウィルオブ・ワークは、その生産変動に対応する体制を強化することでお客様のご期待に応えてきました。また日本惣菜協会や日本べんとう協会などにも加盟し、食品業界への情報発信を積極的に行うなど、食品メーカー様から選ばれるための取り組みを積極的に実施してまいりました。そうした積み重ねから、食品製造の分野において業界トップクラスの実績を誇っています。

倉庫（物流業界など）

ウィルオブ・ワークはピッキングや仕分け、梱包といった倉庫内作業での派遣実績も豊富です。人員変動が激しく、人が入れ替わることも多い倉庫内作業ですが、私たちはあえて「作業スタッフの長期雇用化」をご提案しています。たった1日、その場限りの人材よりも、1年続く人材のほうが立派な戦力になることは間違いありません。そして、その人材はお客様のコスト削減に、必ずや貢献するはずです。そういったご提案の結果、ウィルオブ・ワークは全国の物流倉庫・物流センターに選ばれてきました。

BENEFITS 福利厚生

クラブオフ

国内海外の宿泊施設が最大90％OFFでご利用いただけます。お申込みいただけるプランは国内海外の宿泊施設を合わせて2万件以上。その他、ホテルレストランの優待等もご利用いただけます。有名テーマパークをはじめ動物園、水族館など全国の様々なレジャー施設が優待価格でご利用いただけます。また映画館やカラオケ、レンタカーなど身近な施設の優待も多数あります。

有給休暇

お仕事を開始した日から、6ヶ月を経過した時点で所定の日数が付与されます。またその後も、１年間の勤務日数に応じて所定の日数が付与されます。有効期間は２年間です。取得の有無にかかわらず、２年で消滅します。契約労働期日に限り取得が可能です。

社会保険

就業中の方で一定の要件を満たした場合に、社会保険・雇用保険の加入手続きが必要となります。

ベストスタッフ賞

現場運営は、本気で現場を切り盛りしてくださるスタッフの皆さまに支えられています。当社では感謝のひとつとして四半期に1度エリアごとに、最も尽力してくださったスタッフさんを表彰し、報奨金を支給しています。

FAQ よくある質問

: 派遣と請負と紹介派遣って何が違うんですか？

: ご紹介させていただくお仕事によって、人材派遣か、業務請負かが変わります。指揮命令権が変わりますので、就業される前に、必ず確認をしてください。それぞれの詳細は下記になります。派遣契約について…お仕事の指示や管理を行うのは、派遣先企業ですが、あなたを雇用し、お給与を支払うのは派遣会社（ウィルオブ・ファクトリー）になります。請負契約について…派遣契約同様、あなたを雇用し、お給与を支払うのは請負会社（ウィルオブ・ファクトリー）ですが、お仕事の指示や管理を行うのも請負会社（ウィルオブ・ファクトリー）となります。ウィルオブ・ファクトリーの現場責任者が常駐していますので、その指示に従ってお仕事をしていただきます。紹介予定派遣について…派遣期間を終了した後に本人と派遣先企業が合意した場合、正社員（または契約社員）として雇用が決まる働き方です。派遣スタッフは最大6ヶ月派遣社員として就業することになります。

: 希望のお仕事に就くことはできますか？

: ご応募頂いたお仕事をご案内させて頂きますので、原則としてご希望のお仕事に終業して頂けます。万が一、応募多数によりご希望のお仕事がご案内できなくなってしまった場合は、勤務地やお仕事内容が近しいお仕事を複数ピックアップしご案内させて頂きます。

: 希望のお仕事に就くことはできますか？

: ご応募頂いたお仕事をご案内させて頂きますので、原則としてご希望のお仕事に終業して頂けます。万が一、応募多数によりご希望のお仕事がご案内できなくなってしまった場合は、勤務地やお仕事内容が近しいお仕事を複数ピックアップしご案内させて頂きます。

: 初めての職場に派遣されるのが不安です

: ウィルオブ・ワークではハイブリッド派遣という一般的なシステムとは異なるシステムを導入しております。ハイブリッド派遣とは、ウィルオブ・ワークの社員がお客様の現場に常駐し、実際の作業を一緒に行いながら派遣スタッフの管理や指導を行なうシステムです。常にウィルオブ・ワークの社員が近くにいてくれるので、初めての職場、未経験の方でも安心して就業して頂くことが可能です。

: 派遣からのキャリアアップは可能ですか？

: ウィルオブ・ワークでは派遣スタッフで入社してから正社員にキャリアアップし、ラインリーダーや事業所長として活躍しているスタッフが多数在籍しています。キャリアアップに関する、専任カウンセラーを配置のもと、ご相談窓口を設置していますので、就業中でキャリアアップを希望される方は、どなたでもご利用頂けます。